Чтобы работник мог использовать несколько устройств для регистрации рабочего времени, отпечатки пальцев работника необходимо считать с одного устройства и вручную связать с другими устройствами. Обратите внимание! Один отпечаток пальца / RFID-карту нельзя считывать с нескольких устройств!
Чтобы распределить отпечатки пальцев/RFID-карты по разным устройствам:
Сначала считайте отпечатки пальцев работника с одного устройства. Инструкции можно найти ЗДЕСЬ.
Далее свяжите работника с правильным отпечатком пальца в программном обеспечении. Для этого выберите «Терминалы» — «Отпечатки пальцев и чипы» и укажите имя правильного работника после каждого порядкового номера (номера, присвоенного устройством при считывании отпечатка). Ищите имя нужного работника в выпадающем меню, которое появляется при нажатии кнопки «Выбрать работника»:
Затем откройте «Терминалы» — «Отпечатки пальцев и чипы» и свяжите нужные записи с нужным устройством. Для этого есть 2 способа:
Если в этом списке меньше 700 записей, нажмите кнопку «Привязать все отпечатки пальцев», что означает, что все отпечатки пальцев/чипы будут привязаны ко всем устройствам
Если в списке больше 700 записей, вам необходимо вручную привязать каждую запись к нужным устройствам, нажимая на синие заголовки и перетаскивая из левого столбца непривязанных в столбец привязанных справа (см. изображение ниже)
Если все вышеперечисленное выполнено — перейдите к терминалу, куда вы не добавляли отпечатки пальцев, и выполните следующие шаги:
Нажмите «Menu» на устройстве
Введите код 53178 на клавиатуре
Выберите «User Management», нажав клавишу «OK» 1 раз
Переместите стрелку вниз к «Download Templates» и нажмите 1 раз клавишу «OK»
Устройство спрашивает, хотите ли вы «Download Templates», нажмите 1 раз «OK»
Следующий вопрос «Delete All Templates Before Download» — обязательно выберите «OK», нажав клавишу 1 раз
Подождите, пока иконка загрузки завершится и отобразится количество записей, загруженных в устройство, затем нажмите клавишу «OK» 1 раз
Чтобы выйти из меню, нажмите клавишу «ESC» 2 раза